À propos de l’événement

ProRSE a le plaisir de vous convier à sa Grande Journée de la Fresque, le 14 janvier 2025, dans les locaux de CASINO 2000 !

À travers trois fresques organisées simultanément, nous proposons à divers membres de vos équipes de travailler sur différentes facettes du développement durable en entreprise, cherchant ainsi à encourager la transversalité de ce sujet au sein de votre organisation.

Ainsi, de façon exceptionnelle, nous vous invitons à partager cet évènement avec vos collègues qui ne font pas partie de ProRSE. Merci de noter que le nombre de places par fresque est limité, et que les places seront donc attribuées selon une politique du « Premiers inscrits, premiers servis ».

👔 Fresque de la Qualité de Vie et des conditions de Travail (QVT) | Animée par Odette Sangaré, Chargée d’accompagnement et de formation à l’Institut Luxembourgeois de la QVT.

Quoi ?
La fresque de la QVT est une initiation active à la QVT, dispensée sous forme d’atelier participatif, où les participants interagissent ensemble avec le formateur.

Pour qui ?
La fresque est destinée aux responsables RH, RSE, SST, travailleurs désignés, délégués S&ST.

Pourquoi ?
La fresque permet :

• De découvrir les enjeux phares de la QVT,
• D’identifier les gains de la mise en place d’une démarche d’amélioration continue de la QVT, et
• De comprendre le chemin de cette mise en place.

🌱 Fresque de la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE), en partenariat avec M4Impact | Animée par Simon Hatuna, Consultant chez Shime et Animateur de Fresque de la RSE chez M4Impact

Quoi ?
Cet atelier collaboratif et pédagogique a été conçu pour comprendre les concepts clés liés aux enjeux du développement durable et de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), ainsi que ces liens aux thèmes Environnement, Social et Gouvernance (ESG).

Pour qui ?
Cet atelier permet une véritable première introduction à la RSE/ESG. Exceptionnellement, nous vous proposons d’inviter des collègues non-membres de l’association ProRSE à participer à cet atelier, afin de saisir l’opportunité d’engager vos équipes autour des sujets de durabilité.

Pourquoi ?
L’atelier permet :

• D’explorer les interconnexions entre les enjeux du développement durable et de la RSE, ainsi que les liens aux thématiques ESG,
• Une réflexion sur des pistes concrètes pour initier un premier plan d’action adapté aux activités de chacun, et
• Comprendre les concepts clés de la RSE (parties prenantes, matérialité,...).

👥 Fresque Facteur Humain | Animée par Michèle Brabants, Psychologue du travail et des organisations

La Fresque du Facteur Humain est un atelier introspectif, participatif et apprenant, qui permet d’explorer les mécanismes humains qui freinent ou sont des leviers de passage à l’action. Il répond à la question suivante : « Pourquoi est-il si difficile de changer ? »

Pour cet atelier, les participants mèneront une réflexion sur le sujet « Mieux collaborer pour faire avancer la RSE », centré sur la collaboration.

Pour qui ?
Cet atelier est conçu avant tout pour les coordinateurs et coordinatrices RSE/ESG au sein d’une organisation (ou d’autres postes clés liés aux projets RSE/ESG), désireux d’en apprendre plus sur les moteurs de collaboration pour faire avancer la cause de la RSE/ESG dans leur environnement. Ensemble, ils exploreront le changement de comportements autour de l’enjeu suivant : « Mieux collaborer pour faire avancer la RSE ».

Pourquoi ?
L’atelier offre à chacun et au groupe :

• Un moment méta d’analyse de son propre fonctionnement,
• L’élaboration d’un diagnostic partagé sur les éléments cognitifs humains à prendre en compte dans la conduite du changement, et
• L’identification d’actions pour favoriser la collaboration et faire avancer la RSE.

Programme et inscriptions : cliquez ici